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Cofabrik RH

4 allée Jean Orcel
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Rhône-Alpes

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ORGANISME DE FORMATION

Enregistré sous n°84380627538

RÉUSSIR L'INTÉGRATION DE SON COLLABORATEUR

Formation 2019

Une demi-journée de 4 heures

Formez-vous sur les différentes

étapes du processus du recrutement.

INTÉGRER LES NOUVEAUX COLLABORATEURS

  • Les enjeux pour le nouveau collaborateur.

  • Les enjeux pour l'entreprise : réussir la mixité des cultures et des générations.

LES ACTEURS ET MODALITÉS DE L'INTÉGRATION

  • Les acteurs et leurs rôles respectifs : la création des liens.

  • La prise de poste : le travail, sa mission, ses modalités.

  • L'accompagnement au sein de l'entreprise : parrainage, tutorat, les personnes ressources.

LES OUTILS ET SUPPORTS DE L'INTÉGRATION

  • Les outils de communication : livret d'accueil, intranet, les journées "accueil" et séminaires d'intégration.

  • La formation au poste de travail.

  • Comprendre ses droits et devoirs.

MOTIVER ET FIDÉLISER LES NOUVEAUX COLLABORATEURS

  • Le recensement et l'analyse des attentes (évaluation 360).

  • Construire les réponses adaptées : offrir des perspectives, organiser la mobilité interne. 

  • Gérer et développer les compétences.

LES INDICATEURS DE SUIVI À METTRE EN PLACE

  • Suivre et valider les étapes d'acquisition.

  • Formaliser l'évaluation.

PROGRAMME  FORMATION

PUBLICS CONCERNÉS

Équipe RH , Manager opérationnel ou dirigeants souhaitant réussir l'intégration d'un nouveau collaborateur.

OBJECTIF GÉNÉRAL

Maîtriser la stratégie d'intégration d'un nouvel embauché.

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

  • Comprendre les enjeux de l'onboarding.

  • Découvrir les clés des process d'intégration efficaces.

  • Savoir motiver et fidéliser les nouveaux collaborateurs.

NOS MÉTHODES

D'ANIMATION

Télécharger notre fiche formation

La formation peut être réalisée dans nos locaux situés à Moirans. Tout est aménagé pour pouvoir réaliser des ateliers et travailler en équipe.

Nous pouvons également réaliser la formation dans vos locaux directement, avec une réservation à l’avance pour convenir d’une organisation.

FORMATION

LIEU